第二十九章 优化效益
“为会社考虑?”工人冈田听到这话扑哧一声笑了出来,“我一个工人为什么要为会社考虑?为什么要为老板的钱包考虑?难道我干活干的好了,能让老板把会社转给我吗?”
他又是痛饮了一杯酒。
“我每天都要站在冲床前制造上千个零件,每天回到家都腰酸背痛。”
冈田砸下酒杯,看向桌子边的两名工程师同事:“今天看到你们办公室的课长来到现场我就知道糟糕了。”
“你们知道那个课长是怎么说的吗?他说经过技术人员的研究,对生产线进行了优化,对机械进行了升级,车间的效益优化了许多,一个工人能顶的上之前两个工人了。”
“而我,也是属于效益优化的一部分。”
说着说着,冈田指着自己的鼻子:“完全可以让另一个工人顶替我的岗位,而且还只用给另一个工人开一份工资,他妈的,这是什么道理?那这少出来的一人的工资是流到了谁的手中?”
听着冈田的讲述,桌边的另外四人露出了感同身受的表情。
特别是两名工程师,他们直接参与了生产线的改造,可以说冈田的失业就有他们的一份功劳。
“不,冈田大叔,我们改进生产线不是为了让你失业……”
“我明白你的意思。”冈田用手拍了拍这名工程师同事的肩膀,“你们也只是在完成上面派下来的任务,但是……人都会老的。”
“企业运转就像是那些上了油的机械,它就这样不断的优化效益。”
“你们两个可能在想,自己是技术人员,职位很稳固,但你们已经一只脚站在外面了,就站在再就业介绍所的柜台前了。”
“今天是我,明天是你。”
“他们可以为了以后不承担我的退休金,宁愿赔上一小笔钱也要把我裁员。”
“你看,在经济高速发展的七八十年代的时候,富得流油的资产家们不介意滴下几滴油来喂饱我们这些工人。”冈田似乎是喝醉了,开始说起了胡话,“可惜那个时候我还太傻,被冉冉升起的盛世蒙蔽了,跟大部分人一样骂那些争取权益的工会是蠢货。”
“他们每前进一步,我也跟着欢呼……”
“而现在呢?”
四名同事对视一眼,都觉得今天晚上来给冈田送别是件令人头疼的事情。
也就是看在工事了好多年的份上他们才来的。
“不过还好……”冈田嘿嘿的笑了一声,“我是个老光棍了,没有家室,就算失业了也没什么,反倒是你们这些有家室的啊,今天是我,明天是你……”
絮絮叨叨的说了一堆后,喝高了的冈田直接趴在桌子上呼哈呼哈的睡着了。
余下的四名同事又对视了一下,都从对方的眼中读懂了无奈。
“冈田大叔喝了这么多,不会出事吧?”
“没事的,他以前都有比这喝的更猛的时候,这次被会社开除了,他心中肯定不好受。”
“不过冈田大叔说的也是实话啊,今天被开除的是他,明天说不定真的是我,我又和你们这些坐办公室的高级人才不一样,你们要是再整出来些什么新发明,失业的就是我了。”
说着,这个机械制造所一线车间的工人和对面的工程师碰了下酒杯。
“不会的,等到经济景气起来,会社也不会再随便开除人了,大家还是能靠着年功序列终身雇佣在会社里一直干下去的。”
终身雇佣、年功序列是这年代日本企业运营的两大法宝。
在那个经济腾飞的年代,因为人才资源匮乏,所以企业为了留住人才创造了终身雇佣制与年功序列制,顾名思义便是长期雇佣,而且工资会随着工作年限而越来越高,一个新上任的经理收入都比不过企业内的老员工。
这两大法宝放在外国企业的眼中是不可思议的,既不能让优秀人才发挥作用,也增加了企业的负担,和市场经济相违背,但在经济高速增长的刺激下,这两种制度的弊端都被完全掩盖。
不过随着经济泡沫的戳破,百业萧条,不少企业也干脆食言。
他们灵活的调整着自己的底线进行裁员。
“希望如此啊,刚选出来的内阁口号喊得那么响,说不定过几年经济就好起来了。”
“不说这个了,喝酒,喝酒。”
在冈田呼哈呼哈的大睡后,酒桌上的氛围也轻松了不少,不再只是听着冈田的埋怨。
酒足饭饱后,冈田还是没有醒来,已经喝得微醺的三人看向了其中一名同事:“雀部,我记得你和冈田大叔住的不远吧,就麻烦你把冈田大叔送回家吧。”
雀部伸弥也小酌了几杯,他摇了摇酩酊大醉的冈田:“行,我把冈田大叔送回家。”
他对冈田大叔还是很有同事感情的,虽然冈田五十多岁,雀部也才四十来岁,但靠着冈田豪爽的性格,两人倒是经常坐在一起喝酒小酌。
扛着冈田大叔的半边身子,雀部伸弥走在街道上。
“嘀嘀!”
夜晚的绫濑町道路上有不少车辆来往,不管怎么说这里也是东京,日本经济最繁荣的地区。
如果是放在曾经泡沫繁荣的时代,雀部伸弥不介意拦下一辆出租车打车。
但现在大家都囊中羞涩,再也不可能随便花上几千块钱打车,最后还大方的给万元的小费。
“嗝。”
冈田打了一个酒嗝,熏得雀部伸弥撇开了头。
“今天是我,明天是我……”
迷迷糊糊中,冈田又念叨着那句话。
“今天是我,明天是我啊。”
下意识的重复了遍冈田大叔的这句话,雀部伸弥抬头看向天空。
如果会社在这么优化效益下去,明天可能真的是自己被一纸文书辞退了吧。
但跟无牵无挂的冈田大叔不同,他是有家室的人。
好不容易靠着勤学苦读从乡下到了东京,而且还成为了一名工程师,有了本分的妻子,有了漂亮可爱的女儿,怎么能被辞退呢。
更何况,他按揭三十五年盖的房子都还没有还清。
他承受不起被辞退的代价。
在这个经济不景气的时代,绝对不能被辞退。
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他又是痛饮了一杯酒。
“我每天都要站在冲床前制造上千个零件,每天回到家都腰酸背痛。”
冈田砸下酒杯,看向桌子边的两名工程师同事:“今天看到你们办公室的课长来到现场我就知道糟糕了。”
“你们知道那个课长是怎么说的吗?他说经过技术人员的研究,对生产线进行了优化,对机械进行了升级,车间的效益优化了许多,一个工人能顶的上之前两个工人了。”
“而我,也是属于效益优化的一部分。”
说着说着,冈田指着自己的鼻子:“完全可以让另一个工人顶替我的岗位,而且还只用给另一个工人开一份工资,他妈的,这是什么道理?那这少出来的一人的工资是流到了谁的手中?”
听着冈田的讲述,桌边的另外四人露出了感同身受的表情。
特别是两名工程师,他们直接参与了生产线的改造,可以说冈田的失业就有他们的一份功劳。
“不,冈田大叔,我们改进生产线不是为了让你失业……”
“我明白你的意思。”冈田用手拍了拍这名工程师同事的肩膀,“你们也只是在完成上面派下来的任务,但是……人都会老的。”
“企业运转就像是那些上了油的机械,它就这样不断的优化效益。”
“你们两个可能在想,自己是技术人员,职位很稳固,但你们已经一只脚站在外面了,就站在再就业介绍所的柜台前了。”
“今天是我,明天是你。”
“他们可以为了以后不承担我的退休金,宁愿赔上一小笔钱也要把我裁员。”
“你看,在经济高速发展的七八十年代的时候,富得流油的资产家们不介意滴下几滴油来喂饱我们这些工人。”冈田似乎是喝醉了,开始说起了胡话,“可惜那个时候我还太傻,被冉冉升起的盛世蒙蔽了,跟大部分人一样骂那些争取权益的工会是蠢货。”
“他们每前进一步,我也跟着欢呼……”
“而现在呢?”
四名同事对视一眼,都觉得今天晚上来给冈田送别是件令人头疼的事情。
也就是看在工事了好多年的份上他们才来的。
“不过还好……”冈田嘿嘿的笑了一声,“我是个老光棍了,没有家室,就算失业了也没什么,反倒是你们这些有家室的啊,今天是我,明天是你……”
絮絮叨叨的说了一堆后,喝高了的冈田直接趴在桌子上呼哈呼哈的睡着了。
余下的四名同事又对视了一下,都从对方的眼中读懂了无奈。
“冈田大叔喝了这么多,不会出事吧?”
“没事的,他以前都有比这喝的更猛的时候,这次被会社开除了,他心中肯定不好受。”
“不过冈田大叔说的也是实话啊,今天被开除的是他,明天说不定真的是我,我又和你们这些坐办公室的高级人才不一样,你们要是再整出来些什么新发明,失业的就是我了。”
说着,这个机械制造所一线车间的工人和对面的工程师碰了下酒杯。
“不会的,等到经济景气起来,会社也不会再随便开除人了,大家还是能靠着年功序列终身雇佣在会社里一直干下去的。”
终身雇佣、年功序列是这年代日本企业运营的两大法宝。
在那个经济腾飞的年代,因为人才资源匮乏,所以企业为了留住人才创造了终身雇佣制与年功序列制,顾名思义便是长期雇佣,而且工资会随着工作年限而越来越高,一个新上任的经理收入都比不过企业内的老员工。
这两大法宝放在外国企业的眼中是不可思议的,既不能让优秀人才发挥作用,也增加了企业的负担,和市场经济相违背,但在经济高速增长的刺激下,这两种制度的弊端都被完全掩盖。
不过随着经济泡沫的戳破,百业萧条,不少企业也干脆食言。
他们灵活的调整着自己的底线进行裁员。
“希望如此啊,刚选出来的内阁口号喊得那么响,说不定过几年经济就好起来了。”
“不说这个了,喝酒,喝酒。”
在冈田呼哈呼哈的大睡后,酒桌上的氛围也轻松了不少,不再只是听着冈田的埋怨。
酒足饭饱后,冈田还是没有醒来,已经喝得微醺的三人看向了其中一名同事:“雀部,我记得你和冈田大叔住的不远吧,就麻烦你把冈田大叔送回家吧。”
雀部伸弥也小酌了几杯,他摇了摇酩酊大醉的冈田:“行,我把冈田大叔送回家。”
他对冈田大叔还是很有同事感情的,虽然冈田五十多岁,雀部也才四十来岁,但靠着冈田豪爽的性格,两人倒是经常坐在一起喝酒小酌。
扛着冈田大叔的半边身子,雀部伸弥走在街道上。
“嘀嘀!”
夜晚的绫濑町道路上有不少车辆来往,不管怎么说这里也是东京,日本经济最繁荣的地区。
如果是放在曾经泡沫繁荣的时代,雀部伸弥不介意拦下一辆出租车打车。
但现在大家都囊中羞涩,再也不可能随便花上几千块钱打车,最后还大方的给万元的小费。
“嗝。”
冈田打了一个酒嗝,熏得雀部伸弥撇开了头。
“今天是我,明天是我……”
迷迷糊糊中,冈田又念叨着那句话。
“今天是我,明天是我啊。”
下意识的重复了遍冈田大叔的这句话,雀部伸弥抬头看向天空。
如果会社在这么优化效益下去,明天可能真的是自己被一纸文书辞退了吧。
但跟无牵无挂的冈田大叔不同,他是有家室的人。
好不容易靠着勤学苦读从乡下到了东京,而且还成为了一名工程师,有了本分的妻子,有了漂亮可爱的女儿,怎么能被辞退呢。
更何况,他按揭三十五年盖的房子都还没有还清。
他承受不起被辞退的代价。
在这个经济不景气的时代,绝对不能被辞退。
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